e-Learning Course
eラーニングコース
コンプライアンス
「雇用のルールと職場のマナー」を理解する
Outline
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コースについて
音声
カスタマイズ
アニメーション
スマホ対応派遣社員や契約社員など多様化する雇用形態に応じた企業と従業員間のルール、セクハラ・パワハラ等のない快適な職場環境づくりのためのマナーについて学びます。
- 対象
- 全社員
- ポイント
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具体的な解説を中心に構成し、音声や映像、アニメーションを駆使し、受講者が飽きない内容になっています。- カスタマイズで、各社、各業界に応じた内容や事例等を追加することも可能です！
Curriculum
Curriculum
カリキュラム
- 序章 学習のはじめに
- 第1章 企業と従業員に関わる法律
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- 労働法の概略
- 第２章 従業員の採用に関するルール
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- 募集の方法
- 募集・採用時の制約
- 障がい者の雇用義務
- 労働条件の提示
- 試用期間
- 年少者の採用
- 第３章 職場のルールとマナー
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- 男女の均等待遇
- 女性の保護
- セクシュアル・ハラスメントとは
- セクシュアル・ハラスメントへの対応
- パワー・ハラスメント
- 従業員としての責務
- 第４章 多様化する雇用形態とそのルール
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- 有期の労働契約（契約社員など）
- 派遣社員
- 偽装請負
- 第５章 その他、知っておくべきルール
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- 公益通報者の保護
- 裁判員制度と企業の責務
- 理解度確認テスト
Time & Price
Time & Price
学習時間・料金
標準学習時間- 30分
料金（円／人）- 4,400円（税込）
利用期間- 3ヶ月
- ※お申込みは５名様以上から受け付けております。
- ※教材のカスタマイズも対応可能です（別途費用）。費用の詳細はお問合せください。
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